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Professor Advisordc.contributor.advisorSanfuentes Astaburuaga, Matías
Authordc.contributor.authorAlfaro Fuentes, Juan Pablo 
Authordc.contributor.authorPolanco Zamorano, Loredana 
Staff editordc.contributor.editorFacultad de Economía y Negocioses
Staff editordc.contributor.editorEscuela de Economía y Administraciónes
Admission datedc.date.accessioned2012-12-12T14:23:16Z
Available datedc.date.available2012-12-12T14:23:16Z
Publication datedc.date.issued2012-12
Identifierdc.identifier.urihttps://repositorio.uchile.cl/handle/2250/111772
General notedc.descriptionSeminario para optar al grado de Ingeniero Comercial, Mención Administraciónes
Abstractdc.description.abstractEl año 2011 el Chile se vio fuertemente remecido por el denominado Caso La Polar. El caso adquirió notoriedad pública por las prácticas de dudosa reputación que se habían desarrollado en la compañía, las que consistían en repactaciones unilaterales de clientes altamente riesgosos, falseamiento de estados de resultados y otras irregulares prácticas administrativas. Creemos que este caso es importante para investigar y analizar por el hecho de que miles de personas, tanto clientes como trabajadores, se vieron involucrados, así como también por lo que representa el caso para la credibilidad y legitimidad de las actuales estructuras de la sociedad. La propuesta de nuestro trabajo está centrada en entender el fenómeno de la corrupción organizacional desde una perspectiva psico-social, buscando integrar de la mejor forma el caudal de información disponible con el objetivo de desarrollar conclusiones transversales que nos ayuden a entender el fenómeno acontecido con una visión amplia, sustentada por lo acontecido dentro de La Polares
Lenguagedc.language.isoeses
Publisherdc.publisherUniversidad de Chilees
Keywordsdc.subjectCorrupción administrativa--Chilees
Keywordsdc.subjectAlmacenes--Repactacioneses
Keywordsdc.subjectPsicología sociales
Keywordsdc.subjectLa Polares
Títulodc.titleLa Polar : una organización corrupta : una comprensión socio-análitica del fenomeno de la corrupción y la perversión en organizaciones contemporáneases
Document typedc.typeTesis


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