Browsing by Subject "Discriminación laboral"

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    • Acoso moral laboral o mobbing : análisis de la jurisprudencia chilena 
      Ziller Hernández, Maynes (Universidad de Chile, 2011)
      El actual modelo económico imperante a nivel mundial, ha implicado importantes transformaciones al mercado del trabajo y dichos cambios han afectado también a las relaciones de trabajo al interior de los establecimientos ...
    • Discapacidad y derecho del trabajo 
      Ahumada Garrido, Alfonso; Kohne Frias, Galit (Universidad de Chile, 2009)
      De acuerdo al último informe de la OIT referido a las formas de discriminación en el empleo, de mayo de 2007, a lo menos un 10% de la población mundial sufre algún tipo de discapacidad, y de ellos, unos 470 millones se ...
    • Heterogeneidad, inversión y condiciones del mercado laboral 
      Lizama Saez, Carlos Alfonso (Universidad de Chile, 2013)
      En el presente trabajo se presenta un modelo de `search \& matching' que busca estudiar los mecanismos económicos entre la heterogeneidad de la fuerza de trabajo, en particular la heterogeneidad de los trabajadores ...
    • Implicancias y alcances de la Ley no. 20.609 contra la discriminación arbitraria, en materia laboral : ... 
      Díaz Díaz, Javiera Daniela; Harsch Friederichs, Astrid Alexandra (Universidad de Chile, 2017)
      El derecho a la no discriminación está resguardado en nuestro ordenamiento jurídico a través de distintos cuerpos normativos, a saber, la Constitución Política de la República, el Código del Trabajo y la nueva Ley N°20.609 ...
    • Principio de igualdad y condiciones discriminatorias en la oferta de trabajo 
      Latorre Martínez, Juan Mauricio; Lira Muñoz, Gonzalo Andrés; Soto Mori, Sergio Esteban (Universidad de Chile, 2008)
      El objeto y finalidad principal del presente estudio consiste en examinar, desde un punto de vista descriptivo, el principio de no discriminación en la oferta de trabajo, fase pre ocupacional de la relación laboral, señalando ...