La reorganización sindical de los trabajadores del proceso de trabajo marítimo portuario en el contexto de la modernización portuaria de la Región del Biobío (1998-2016)

Abstract

Las transformaciones estructurales de la década de 1980 implicaron una redefinición de la estrategia de desarrollo y de la inserción de la economía nacional en el sistema económico internacional. Los efectos de estas transformaciones implicaron un cambio en las condiciones del sindicalismo histórico, modificando sus escenarios de desarrollo, de la negociación y de las estrategias de acción. Durante la década de 1990, el panorama desfavorable para el sindicalismo supuso una pérdida de protagonismo que marcó un punto más bajo en 1998. A partir del año 2004 se comenzó a observar un repunte de la acción y de las organizaciones, que llevó a algunos investigadores a plantear la emergencia de un Nuevo Sindicalismo. El grueso de los análisis se basó en casos de trabajadores de sectores primarios exportadores con claro énfasis en condiciones de flexibilidad y precariedad laboral. El análisis agregado de estas experiencias nos muestra el carácter acotado y específico de esta afirmación que cuestionan la emergencia de una tendencia generalizada. A pesar de aquello, cobra sentido a nivel micro el análisis de casos específico que ilustren sobre las diversas estrategias de reorganización llevadas adelante. Siguiendo esa orientación general, este trabajo presenta una propuesta de análisis con una estrategia de triangulación de técnicas cuantitativas y cualitativas, para introducirnos en el análisis del proceso de reorganización de los trabajadores del proceso de trabajo marítimo portuario en el contexto de la Modernización Portuaria de la Región del Biobío. El enfoque teórico propuesto retoma el debate sobre el proceso de trabajo y de las relaciones industriales, atendiendo a los procesos de revitalización sindical de un sector de trabajadores en posición estratégica en la cadena logística de la exportación