Proyecto imparables: mujeres que inspiran. Medio de comunicación digital especializado en la brecha de género laboral proyectoimparables.cl
Professor Advisor
dc.contributor.advisor
Lorena Massiel, Tasca Mancini
Author
dc.contributor.author
Allendes Bernal, Diana Belén
Author
dc.contributor.author
Gálvez Santander, Daniella Isidora
Author
dc.contributor.author
Rojas Caroca, Josefina
Admission date
dc.date.accessioned
2024-11-12T19:58:09Z
Available date
dc.date.available
2024-11-12T19:58:09Z
Publication date
dc.date.issued
2024
Identifier
dc.identifier.uri
https://repositorio.uchile.cl/handle/2250/201907
Abstract
dc.description.abstract
La segregación de género se presenta de maneras y en etapas de la vida diversas. En el trabajo este problema sigue siendo una constante mundial: desde el hecho de que a las mujeres se les paga menos por la misma labor que a sus pares masculinos, hasta que se les impide ascender a posiciones de liderazgo por su género aún teniendo las competencias.
Pese a que el panorama chileno ha mejorado con el pasar de los años y gracias a la repercusión de oleadas feministas como la de 2018, queda por avanzar. Por lo mismo, instituciones como el Ministerio de la Mujer siguen impulsando políticas públicas para lograr mayor equidad en el ámbito laboral.
Sin embargo, es un tema que aparece en la agenda mediática casi exclusivamente en la conmemoración del Día de la Mujer. O bien, se publican esporádicamente en medios de comunicación que abordan un amplio abanico de temáticas de género o especializados en economía. En el caso de los últimos, el tratamiento del fenómeno puede ser poco amigable con el público que potencialmente busca referentes femeninos del rubro que es de su interés.
Esto es lo que nos motivó a levantar Proyecto Imparables. Formamos un medio de comunicación digital con presencia en la web (https://proyectoimparables.cl), Instagram
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(@proyecto_imparables) y LinkedIn, que se enfoca en realzar historias de mujeres destacadas en espacios laborales masculinizados en Chile. Abordamos la actualidad sobre el desafío global de la reducción de la brecha de género en el trabajo, y las reflexiones de las imparables que buscan generar un impacto social al respecto.
De manera sencilla, en un formato atractivo y gratuito, Proyecto Imparables encuentra un lugar y se presenta como una alternativa ante esta carencia.
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Publisher
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Universidad de Chile
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