Alcances de la nueva ley sobre gobierno y administración regional en el Gobierno Regional Metropolitano.
Autor corporativo
dc.contributor
Universidad de Chile, Instituto de Asuntos Públicos
es_ES
Professor Advisor
dc.contributor.advisor
Griggs Latuz, Thomas
Author
dc.contributor.author
Pávez Cárdenas, Paulina
Admission date
dc.date.accessioned
2021-07-14T21:17:28Z
Available date
dc.date.available
2021-07-14T21:17:28Z
Publication date
dc.date.issued
2020
Identifier
dc.identifier.uri
https://repositorio.uchile.cl/handle/2250/180597
General note
dc.description
Tesis para optar al grado de Magíster en Gobierno y Gerencia Pública
es_ES
Abstract
dc.description.abstract
La presente investigación surge a partir de la modificación que se realiza el año 2018 a la ley 19.175, sobre gobierno y administración regional.
Se busca conocer los alcances de esta modificación en el Gobierno Regional Metropolitano, en materias de descentralización, gestión pública y gestión de recursos humanos y determinar cuán preparado está para la implementación de los cambios que establece la ley.
En el contexto de la implementación que tienen que realizar 16 Gobiernos Regionales del pais, se estudia en particular al Gobierno Regional Metropolitano y las modificaciones de la ley que dicen relación con el gobierno de la región, su administración y su organización en términos de estructura organizacional.
Finalmente se plantean efectos en términos de su aporte, conflictos, dificultades, cambios organizacionales, expectativas y preguntas, que trae esta modificación al Gobierno Regional Metropolitano.