La empresa laboral como factor de medición de competitividad.

Abstract

El propósito de esta monografía apunta a un señalamiento general de lo que se ha entendido por empresa y de la evolución del concepto, centrándonos en la Empresa Laboral. A partir de esta premisa de lo que sería una empresa moderna se plantearán los objetivos que ella persigue y su incidencia como posible factor de evaluación en su mayor o menor competitividad, tanto a nivel local como internacional, a la luz de las nuevas exigencias que imponen los demás mercados y sus consumidores; se hará referencia a la medición del Riesgo – País como elemento determinante de los países en la decisión de invertir en otros y a la presencia en los métodos de evaluación de Riesgo – País de consideraciones de tipo laboral, lo que nos llevaría a una aproximación de la Empresa Laboral como factor de medición de las posibilidades reales de competencia que ellas pueden tener en otros mercados.